獵頭的價值主要體現(xiàn)在以下三個方面：

一、獵頭能為企業(yè)提供招聘方面的專業(yè)建議和幫助。獵頭通常有廣泛的行業(yè)知識和資源，可以幫助企業(yè)更好地理解行業(yè)動態(tài)和人才需求，并提供針對性的招聘建議。

二、獵頭還能幫助企業(yè)規(guī)避一些招聘風(fēng)險。例如，通過獵頭公司，企業(yè)可以避免與候選人直接談判時可能出現(xiàn)的各種糾紛和爭議，也可以避免因招聘不當(dāng)而導(dǎo)致的后續(xù)問題。

三、獵頭公司還能為企業(yè)提供一些其他的附加價值。例如，獵頭公司通常有廣泛的人脈和資源，可以幫助企業(yè)擴大業(yè)務(wù)圈子，開拓新的商業(yè)機會。

總結(jié)：

總之，獵頭的價值在于為企業(yè)提供專業(yè)的招聘服務(wù)，幫助企業(yè)更好地理解和滿足人才需求，規(guī)避招聘風(fēng)險，并提供其他的附加價值。